一、蜜蜂所文化的内涵: 以“至诚至信,惟实惟新”构筑蜜蜂所文化的核心;以“立足科技,造福社会,成就职工”为蜜蜂所的使命;用学习沟通和自我很越的研究所精神打造蜜蜂所品牌;用5~10年的时间成为中国和国内外蜂业的,从而实现“创新蜂业科技,打造产业品牌”的愿景。 二、蜜蜂研究所的理念文化: 研究所愿景——创新蜂业科技,打造产业品牌 研究所使命——立足科技,造福社会,成就职工 研究所核心价值观——至诚至信,惟实惟新 三、蜜蜂研究所的制度文化: 研究所行为准则——科技惟先,客户惟上,职工惟本,事业惟大 职工行为准则①对待研究所:目标一致,共同发展,荣辱与共,相得益彰。②对待工作:对科研要严谨求实,对生产要严格规范,对营销要创新效果,对管理要科学民主。③对待客户:满足需要,服务周到,学习社会,创造共赢。④对待同事:坦诚相待,顾全大局,性格互补,同心协力。⑤对待自己:自律自励,很越自我,成就自我。⑥对待上级:换位思考,互相支持,帮扶共济。⑦对待下属:任人唯贤,注重激励,造就人才。⑧对待竞争对手:公平竞争,义利相协,只有对手,没有敌人。 中密(中国农科院蜂产品)加盟暂时未在地纬商机网开放留言回访,更多保健加盟品牌请访问baojian.dv37.com.或留言可获取地纬商机报纸特刊,提供更多品牌加盟信息。
1、投资咨询:投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项,索取有关资料。 2、实地考察:投资者到总部所在地进行项目考察,并与总部工作人员进行业务交流。 3、资格审核:总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。 4、签订合同:双方确认考察结果无争议,正式签订合同。 5、缴纳费用:投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。 6、总部培训:总部安排投资者进行技术培训,培训合格后颁发授权铜牌。 7、店面装修:总部为加盟者提供装修指导,与设计指导。 8、开业:总部持续关注加盟者的经营情况,并给予经营指导与帮助。