是一家集品牌运营、生产制造于一体的化、现代化企业。自1998年，英第爱纳内衣在创始人胡细芳先生的行业实力品牌下创建以来全体员工精诚团结、开拓创新，从针织类商品贸易起步，将业务拓展至内衣，内裤，家居服，保暖内衣等产品的加工与贸易领域，并形成一定规模。英第爱纳内衣以“务实，进取，担当，创新，感恩”为企业精神，坚持“有限产业多元化，业务单元化”的发展原则，本着“品牌先导、重点突破、局部很越、全面推进”的战略思想，秉持“以人为本，和谐发展”的人才理念完善团队建设，持续优化进账模式、管理架构、资源配置、业务投资组合和运营机制，全面提升核心竞争力。经过10多年的稳步发展，英第爱纳内衣目前在职员工1200人，其中驻海外员工50余人，净资产8000多万元拥有中山、泉州、仪征等占地面积共约13200㎡的生产基地，各类出众生产设备2500套年产家居服180多万套，内裤1800多万件。时至今日，英第爱纳已经在俄罗斯、乌克兰、哈萨克、波兰设立了海外销售分公司年销售达2000多万美元。随着中国改革开放的深化和经济不断增长人们的消费观念发生了转变，消费能力也在日益提高。各行各业都出现了不同的创业商机，服装中的内衣加盟项目尤为突出。内衣行业在中国落地只有十几年的历史，与成衣相比，投资门槛低，经营，风险较小。根据中国多家内衣市场调研机构的分析报告表明：面对中国7亿多女性的需求，中国未来5-10年将有3000-5000亿的内衣市场消费潜力，而目前国内的内衣行业年总销售额不足800亿，每年的消费增长率近20%。潜在的消费需求和巨大的市场空间使内衣行业成为当今的投资热点和亮点。
是一家集品牌运营、生产制造于一体的化、现代化企业。自1998年，英第爱纳内衣在创始人胡细芳先生的行业实力品牌下创建以来全体员工精诚团结、开拓创新，从针织类商品贸易起步，将业务拓展至内衣，内裤，家居服，保暖内衣等产品的加工与贸易领域，并形成一定规模。英第爱纳内衣以“务实，进取，担当，创新，感恩”为企业精神，坚持“有限产业多元化，业务单元化”的发展原则，本着“品牌先导、重点突破、局部很越、全面推进”的战略思想，秉持“以人为本，和谐发展”的人才理念完善团队建设，持续优化进账模式、管理架构、资源配置、业务投资组合和运营机制，全面提升核心竞争力。经过10多年的稳步发展，英第爱纳内衣目前在职员工1200人，其中驻海外员工50余人，净资产8000
随着中国改革开放的深化和经济不断增长人们的消费观念发生了转变，消费能力也在日益提高。各行各业都出现了不同的创业商机，服装中的内衣加盟项目尤为突出。内衣行业在中国落地只有十几年的历史，与成衣相比，投资门槛低，经营，风险较小。根据中国多家内衣市场调研机构的分析报告表明：面对中国7亿多女性的需求，中国未来5-10年将有3000-5000亿的内衣市场消费潜力，而目前国内的内衣行业年总销售额不足800亿，每年的消费增长率近20%。潜在的消费需求和巨大的市场空间使内衣行业成为当今的投资热点和亮点。
是一家集品牌运营、生产制造于一体的化、现代化企业。自1998年，英第爱纳内衣在创始人胡细芳先生的行业实力品牌下创建以来全体员工精诚团结、开拓创新，从针织类商品贸易起步，将业务拓展至内衣，内裤，家居服，保暖内衣等产品的加工与贸易领域，并形成一定规模。
英第爱纳内衣以“务实，进取，担当，创新，感恩”为企业精神，坚持“有限产业多元化，业务单元化”的发展原则，本着“品牌先导、重点突破、局部很越、全面推进”的战略思想，秉持“以人为本，和谐发展”的人才理念完善团队建设，持续优化进账模式、管理架构、资源配置、业务投资组合和运营机制，全面提升核心竞争力。
经过10多年的稳步发展，英第爱纳内衣目前在职员工1200人，其中驻海外员工50余人，净资产8000多万元拥有中山、泉州、仪征等占地面积共约13200㎡的生产基地，各类出众生产设备2500套年产家居服180多万套，内裤1800多万件。时至今日，英第爱纳已经在俄罗斯、乌克兰、哈萨克、波兰设立了海外销售分公司年销售达2000多万美元。
1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。 2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。 3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。 4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。 5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。 6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。 7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。 8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。
