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作为服装行业的后起之秀，金豪雀致力于打造的男装品牌。公司始终把人才视为宝贵的资源，我们需要的金豪雀人不仅要有才干，还要有理想和追求。金豪雀秉信“快乐的员工，满意的客户”，愿与所有尊重金豪雀文化的人一起奋斗，并为每一个人提供良好的职业发展机会和施展才华的舞台。欢迎各位有志之士加盟! 金豪雀先后被官方和业界权威机构授予“各地质量信得过产品”、“中国绿色产品”、“中国市场销量节节高品牌”、“中国”等誉。在产品生产研发方面，成立专门的产吕研发中心，公司高薪聘请设计师，紧跟男装服饰潮流!除拳头品牌产品“立领茄克”之外，还有茄克、西装、休闲裤、养毛衫、T恤、衬衫、棉褛等系列产品，丰富了产品类别，支持了终端加盟商的产品需求。 金豪雀在终端市场开拓方面，施英俊董事长提出“多元化管理”的开拓理念，效果率的运作队伍，直接而有效地把握市场信息动向，迅速地作出数据分析，果断、到位的论证结果，从而在短的时间里占领各地各服饰市场，目前，各地已有800家专卖店。 金豪雀在终端市场开拓方面，施英俊董事长提出“多元化管理”的开拓理念，效果率的运作队伍，直接而有效地把握市场信息动向，迅速地作出数据分析，果断、到位的论证结果，从而在短的时间里占领各地各服饰市场，目前，各地已有800家专卖店。 金豪雀在品牌建设方面，施英俊董事长请港星黄日华先作为金豪雀品牌的形象代言大使，而且发巨资和**合作，并全面借用巨型路牌、报纸、杂志、网络等宣传资源，不仅如此，2007年6月份施英俊董事长果断的推出第6代终端形象，全面提升了金豪雀品牌的度。相信在施英俊董事长的带领下，金豪雀**会飞的更快、更高、更远!
1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。 2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。 3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。 4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。 5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。 6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。 7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。 8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。
