连锁经营康洁干洗的加盟商目前在各省市已经有百余人，在宜春内也有招商。     康洁洗衣自1997年开展特许经营伊始就坚持区域开发的连锁模式，以完善的组织机构为加盟商提供选址、商圈评估、可行性分析、督导、配送、培训、技术、企划、客服、设备维修等程度的支持。     作为创新推出导入ＩＳＯ9000质量认证体系的洗衣企业，康洁洗衣按照ＩＳＯ9002标准制订了一系列营运手册。严格的质量管理、科学的流程设计以及标准化的操作规范支持了康洁洗衣特许体系健康和谐地运行。     近20年洗衣经验积累以及不断的技术研发与创新，使得康洁洗衣撝有了一批专有的技术；专职的培训及职业认证为连锁体系办理送了大量的贵族享受洗衣人才。这两方面形成了康洁洗衣自身的核心竞争力。     康洁认为：“我们虽然不可能支持每个加盟商都能创收，但我们会竭尽全力去创造这种可能性。” 加盟支持 一、地域中心店层级式管理模式 特许是以服务为主要内容的，而地域局限仍是企业进行管理和服务的重要阻碍之一，康洁的地域中心店层级式管理模式，从根本上克服了地域的局限性。康洁在全省各地市建立或寻找具有良好技术、人才、设备、售后的洗衣企业，通过培训和合资、合营、合作，使其成为康洁的地域中心店，依靠其服务网络，向县乡延伸，更好地实现康洁对加盟店的管理和服务支持。 二、针对性的广告宣传，让加盟者能在当地迅速树立较高度 康洁在各省级媒体实施积很的广告策略，整体提升品牌形象。同时对每位加盟者根据投资额不同和当地市场具体情况，制定详细的广告推广方案，在当地报纸、电视、平面媒体对本加盟店进行宣传。 三、不同档次的招募方案，使加盟者有更多的选择余地 康洁定位于大众化的洗衣服务，依靠规模化的网络扩张，使您无须投资太多，就能建立一个品牌店。加入康洁，从12万--30万的的不同等级，选择更多。 四、完善、强制的技术培训，使加盟者无技术之忧 特许经营中技术的复制是很为重要的内容。康洁秉承“令顾客满意”的目标，对加盟店，要求把质量放在企业生存的前提来看待。基于此，康洁要求加盟店服从康洁系统的强制性培训。自合同签定之日，康洁对加盟者提供15日的小本岗前培训，包括管理、业务、技术、经营等各项，其培训成绩必须符合康洁的标准。对于不合格者，再行延长时间，继续学习，直至合格。这是加盟店开业的前提条件。同时，康洁在每年的6-7月份，根据实际情况对加盟店实行统一的年度培训学习，加盟店必须参加。 五、规范、标准的售后服务体系，使加盟者无设备之忧 康洁拥有国内创新的专职客服机构，为您提供安全放心的售后保护。各加盟店除进行必要的保修外，售后服务中心还会安排定期的检修，为加盟店提供完善的设备使用、维护、保养支持。售后服务中心还对加盟店执行年度回访制度，切实保护加盟店设备的正常使用。 六、明确的商圈保护政策，避免同商号间的竞争 洗衣业作为特殊行业有其地域性限制，康洁保护每位加盟者的地域专有优势，对加盟店实行800米商圈保护措施，在800米之内，不增开第二家加盟店或直营店，维护加盟者在该区域享有康洁的品牌优势。 七、完善的督导支持，保护体系的健康发展 康洁建立完善的督导制度，在加盟店开业之后，对其提供有效管理支持和服务支持。康洁总部督导员每月赴加盟店进行1-2天的工作督导。对加盟店的营业状况、设备情况、店面情况、收衣取衣、预前处理、洗衣程序、洗衣质量、熨烫技术进行必要的考察和监督，督促加盟店改进服务，提高质量。同时加盟店在经营中所遇到的任何问题，可以向督导员进行咨询，由督导员协助解决。 八、统一配送系统，让您后续用材无忧 为了支持康洁及所属加盟店的质量安全，杜不合格产品进入康洁体系，康洁实行统一采购政策。康洁作为各省市洗涤设备的销售商，具有集团采购的优势，能以的优惠，供于加盟店。加盟店不允许自行采购辅料用品。作为交换条件，康洁支持给加盟店所提供的任何商品不高于市场价格，加盟店如发现有高于市场价格的，康洁双倍退还多出费用。 九、持续、完整的营业支持，让您终身受益 康洁制定了员工服务标准、员工服务规范、员工管理制度、促销制度、经营制度、财务制度等一系列规章制度，根据具体情况适用于各加盟店。在合同期限内，康洁为加盟店提供持续的营业支持，进行定期的广告促销，小本向加盟店提供促销资料和促销赠品。 1、有真诚而长远的合作态度，在区域内具有一定的渠道影响力;2、熟悉干洗市场，拥有较丰富的产品资源，在区域内拥有较丰富的渠道资源；3、有比较专职营销队伍负责渠道拓展，化实现渠道铺设；4、能充分挖掘自身及渠道各种资源进行充分的宣传推广工作；5、能严格执行我方所制定的各项政策。http://jiameng.qudao.com/project/32197.html